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L’Association multiethnique pour l’intégration des personnes handicapées (AMEIPH) a pour mission d’outiller  et d’accompagner les personnes ayant des  limitations fonctionnelles issues de la diversité culturelle, ainsi que leurs familles, afin de permettre l’affirmation de leur potentiel dans une société d’accueil plus juste et inclusive.  


Sous l’autorité de la direction générale, à titre de coordonnateur aux services, la personne embauchée aura à relever les défis suivants :

Planifier, organiser, diriger, contrôler les activités sous sa responsabilité, principalement les activités de groupe, en s’assurant de leur qualité et de leurs promotions;

Coordonner le personnel sous sa responsabilité, les stagiaires ainsi que les bénévoles dans le respect des valeurs de l’Ameiph et en cohérence avec une culture organisationnelle basée sur le professionnalisme;

Exercer un leadership rassembleur en soutien à l’équipe d’intervenants psychosociaux;

Soutenir l’équipe de travail lors d’interventions spécifiques auprès de la clientèle;

Accompagner le développement des compétences de tout l’organisme;

Élaborer, conjointement avec la direction générale et les employés sous sa responsabilité, le plan de services, le mettre en œuvre et en assurer la promotion;

Conseiller la direction générale dans la sélection et l’évaluation de l’équipe de travail;

Veiller à offrir un milieu de travail sécuritaire, stimulant et propice à l’excellence;

Informer la direction générale des griefs des employés, des stagiaires et des

Soutenir la direction et coordonner la promotion des services auprès des partenaires;

S’assurer du bon fonctionnement des projets avec les partenaires;

Veiller à la reddition de comptes requise par les bailleurs de fonds;

Élaborer des demandes de subvention et des propositions de projets, sous l’approbation de la direction générale;

S’assurer conjointement avec l’équipe de la collecte des statistiques;

Animer des activités en lien avec la mission de l’Ameiph;

Prendre en charge certains dossiers d’interventions;

Contribuer à la publication et à la réflexion collective concernant l’expertise unique de l’Ameiph;

Effectuer, à la demande de son supérieur immédiat, toutes autres tâches connexes à ses fonctions.


Exigences requises

Diplôme universitaire de premier cycle en administration ou dans un domaine lié à l’intervention (travail social, psychologie, sexologie, criminologie, etc.) Compte tenu de la mission de l’Ameiph, les diplômes obtenus à l’étranger seront accueillis favorablement.

Cinq années d’expérience professionnelle pertinente;

Capacité démontrée à gérer du personnel et à coordonner des activités;

Expérience significative du milieu communautaire auprès d’une clientèle multiethnique ou en situation d’handicap;

Maîtrise de la langue française. La connaissance d’une langue autre que le français, l’anglais et l’espagnol sera considéré comme un atout important;

La compréhension du parcours migratoire et des défis liés aux limitations fonctionnelles sera un atout sérieux.


Conditions de travail

Salaire et assurance collective concurrentiels

Poste permanent

Date d’entrée en fonction : mai  2017

Si le poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae, accompagné d’une lettre d’intérêt personalisée, au plus tard le mardi 9 mai 2017 à midi, au comité de sélection par courriel : secretariat@ameiph.com.


Seules les personnes dont la candidature est retenue pour une entrevue seront contactées. Nous vous prions de ne pas assurer de suivi téléphonique.




Samia Aden

Adjointe administrative

Association multiethnique pour

l’intégration des personnes handicapées

6462, boulevard St-Laurent        Téléphone : (514) 272-0680 poste 26

Montréal (Québec) H2S 3C4       Télécopieur : (514) 272-8530

Courriel : secretariat@ameiph.com     Site : www.ameiph.com


OFFRE D’EMPLOI

SECRÉTAIRE-RÉCEPTIONNISTE

Sommaire de la fonction

Sous l’autorité de la directrice administrative, la personne titulaire du poste accueille les clients et leur donne les renseignements généraux, reçoit et transmet les messages téléphoniques, exécute du travail général de bureau et de secrétariat, utilise à cette fin l’équipement informatique requis, prépare et envoie la documentation à la demande de l’employeur et les formulaires d’adhésion, s’occupe du matériel de bureau et s’assure du fonctionnement d’appareils tel que le photocopieur.

 

Principales responsabilités

Accueil des visiteurs et réception des appels  

Soutien clérical, rédaction de comptes-rendus, révision et envoi de documents

Soutien logistique, inventaire, achats, réservation et préparation de salle

Soutien et maintien de bases de données

 

Exigences


Connaissances et aptitudes recherchées


Conditions

Salaire et avantages sociaux selon les politiques en vigueur

Emploi à temps complet

Entrée en poste : début juin

 

Veuillez S.V.P. faire parvenir votre curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation au plus tard le 15 mai 2017.

Moelle épinière et motricité Québec (MÉMO-Qc)

Poste secrétaire-réceptionniste

6020, rue Jean-Talon Est, bureau 400

Montréal (Québec) H1S 3B1

Télécopieur : 514 341-8884

Courriel : klaplante@moelleepiniere.com